Türkiye’de arabuluculuk sistemi yalnızca arabulucuların yürüttüğü bir süreç değildir. Bu sistemin arka planında, idari ve organizasyonel yapıyı yöneten kurumsal bir mekanizma bulunmaktadır. Arabuluculuk hizmetlerinin düzenli, denetlenebilir ve standart bir şekilde yürütülmesi amacıyla Arabuluculuk Hizmetleri Bürosu önemli görevler üstlenmektedir.
Özellikle zorunlu arabuluculuk kapsamındaki işçi alacağı, ticari uyuşmazlık, kira ve tüketici dosyalarında sürecin sağlıklı işlemesi, bu idari yapının koordinasyonu sayesinde mümkün olmaktadır.
Arabuluculuk Hizmetleri Bürosunun Görevleri Nelerdir?
Arabuluculuk Hizmetleri Bürosunun başlıca görevleri şunlardır:
1. Arabuluculuk Kurulunun karar ve işlemlerini yürütmek
Kurul tarafından alınan kararların uygulanmasını sağlamak ve organizasyonu yürütmek.
2. Kurumlar arası işbirliği sağlamak
Adalet Bakanlığı, kamu kurumları, üniversiteler, meslek kuruluşları ve ilgili diğer yapılarla koordinasyon kurmak.
3. Arabuluculuk sınav sürecini yürütmek
Arabuluculuk sınavlarının yapılmasına ilişkin işlemleri organize etmek.
4. Yayın ve bilimsel çalışmaları teşvik etmek
Arabuluculuk alanında akademik ve mesleki gelişimi desteklemek.
5. Arabuluculuk kurumunu tanıtmak
Kamuoyunu bilgilendirmek, bilimsel organizasyonlar düzenlemek ve desteklemek.
6. Mevzuat inceleme ve öneri hazırlamak
Arabuluculuk alanına giren kanun ve düzenlemeler hakkında inceleme yaparak Hukuk İşleri Genel Müdürlüğüne öneride bulunmak.
7. Başarı Belgesi düzenlemek
Arabuluculuk sınavını başarıyla tamamlayanlara Başarı Belgesi düzenlemek.
8. Arabuluculuk Asgari Ücret Tarifesini hazırlamak
Her yıl yayımlanan arabuluculuk ücret tarifesini hazırlamak.
9. Yıllık faaliyet raporu ve plan hazırlamak
Faaliyet raporları ve gelecek yıl planlamasını yapmak.
10. Hizmetlerin düzenli ve verimli yürütülmesini sağlamak
Türkiye genelinde uygulama birliğini ve sistem verimliliğini gözetmek.
11. Kurulun sekretarya hizmetlerini yürütmek
Kurulun idari organizasyonunu sağlamak.
12. Personel işlemlerini yürütmek
Başkanlık personeline ilişkin işlemleri yürütmek.
13. Görüş bildirmek
Görev alanına giren konularda resmi görüş sunmak.
14. Duyurular yapmak
Arabuluculuk alanındaki gelişmeleri kamuoyuna duyurmak.
15. Kanunda verilen diğer görevleri yerine getirmek
Mevzuat kapsamında verilen ek görevleri yürütmek.
16. Görev alanına giren dava ve şikayetleri takip etmek
Arabuluculuk sistemine ilişkin dava ve şikayet süreçlerini izlemek.
Bu Kurumsal Yapı Gaziantep’te Arabuluculuk Sürecini Nasıl Etkiler?
Uygulamada özellikle Gaziantep Adliyesi bünyesinde yürütülen dosyalarda;
- Dosya atama süreci
- Arabulucu görevlendirme
- Son tutanak düzenlenmesi
- Anlaşma metninin icra edilebilirlik süreci
- Ücret tarifesinin uygulanması
bu kurumsal yapı çerçevesinde işlemektedir.
Ancak şunu net bilmek gerekir:
Arabuluculuk sürecinin idari yapısı ne kadar güçlü olursa olsun, dosyanın hukuki stratejisi taraf vekilinin hazırlığına bağlıdır.
Özellikle Gaziantep’te işçilik alacakları, ticari sözleşme uyuşmazlıkları ve kira tahliye süreçlerinde;
- Talep kalemlerinin eksiksiz belirlenmesi
- Faiz başlangıç tarihlerinin doğru yazılması
- Zamanaşımı kontrolü
- Anlaşma metninin ileride icra takibine uygun hazırlanması
hayati önem taşımaktadır.
Gaziantep’te Arabuluculuk Sürecinde Profesyonel Destek
Arabuluculuk, çoğu kişi tarafından “form doldurup başvuru yapmak” olarak görülmektedir. Oysa sürecin doğru yönetilmemesi ciddi hak kayıplarına yol açabilir.
Gaziantep’te arabuluculuk başvurusu yapmadan önce dosyanızın hukuki değerlendirmesini yaptırmak için bizimle iletişime geçebilirsiniz:
📞 0532 167 09 13